年収にして150万円、厚生年金健康保険雇用保険に加入できますとのです
ご主人が会社勤めで厚生年金、もしくは公務員で共済年金に加入していると前提します
子供も家で見る
生活が懸かっているですから、場合によっては「融通は言えない」ところを、あえて強気で裏切るもやむを得ないで臨まれるだと思います
メインはやはり収入についてです
パートさんでも、４日以上勤務すれば、社会保険や雇用保険に加入できますので、加入しているなら手当が貰える対象者となります
扶養？１３０万？主婦が働く場合の条件について教えて下さい
所得税法上の扶養と社会保険上の扶養があります